Zielgruppe

An diesem Seminar können alle ehrenamtlichen Außenstellenleitungen und Mitarbeitende teilnehmen, die ihre Fähigkeiten in der Durchführung von Präsentationen und Moderationen insbesondere von Mitarbeitertreffen ausbauen möchten. Das Seminar ist besonders auf die Bedarfe in der ehrenamtlichen Arbeit und Leitung von Außenstellen zugeschnitten.

Worum geht es in diesem Seminar?

Das Seminar "Präsentation und Moderation im Ehrenamt" bietet eine praxisnahe, kompakte Qualifizierung für ehrenamtliche Leitungskräfte und Interessierte. Der erste Tag widmet sich den Grundlagen der Präsentation - von der Vorbereitung über den gezielten Medieneinsatz bis hin zu konkreten Übungen mit Feedback. Der zweite Tag legt den Schwerpunkt auf die professionelle Moderation von Mitarbeitertreffen in den Außenstellen und den konstruktiven Umgang mit Gruppenprozessen.

Bei Teilnahme an dem Weiterbildungsseminar ist die Vorbereitung einer Präsentation z.B. zur Vorstellung des WEISSEN RINGS Voraussetzung.

Die wesentlichen Inhalte dieses Seminars sind:

Tag 1 - Präsentationstechniken

- Gelingensfaktoren guter Präsentation erkennen

- zielgruppenspezifische Medienwahl

- Praktischer Übungsteil (inkl. Videoanalyse)

- Kollegiales und trainergeleitetes Feedback zur Steigerung des Präsentationserfolgs

- Reflexion zum Zeitmanagement und Ableitung konkreter Transfermöglichkeiten

Tag 2 - Moderation von Mitarbeitertreffen

- Reflexion eigener Moderationserfahrungen und persönlicher Lernziele

- Was ist Moderation? Abgrenzung zu anderen Formaten wie Vortrag oder Diskussion

- Rolle, Haltung und Verantwortung von Moderatorinnen und Moderatoren im Ehrenamt

- Der Moderationszyklus: Von der Vorbereitung über die Durchführung bis zur Ergebnissicherung

- Arbeit mit Rollenprofilen zur Simulation realistischer Moderationssituationen

- Strategien zum Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen

- Transfer in die eigene Außenstellenarbeit und Entwicklungsplanung

Praktischer Nutzen

- Die Teilnehmenden erhalten konkrete Werkzeuge und Methoden an die Hand, um ihre Inhalte sicher und zielgerichtet zu präsentieren

- Sie stärken ihre Kommunikations- und Moderationskompetenz für Besprechungen im Team und lernen, verschiedene Gruppendynamiken gezielt zu steuern

- In Rollenspielen und Übungen erhalten sie direktes Feedback und können ihr Vorgehen reflektieren und weiterentwickeln

- Sie entwickeln eigene Handlungsstrategien und planen individuelle Umsetzungsschritte für die ehrenamtliche Praxis