28.-29.06.2024
Fortbildung zur Psychotraumatologie in Mainz für Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte
25.10.-26.10.2024
Fortbildung zum Sozialen Entschädigungsrecht - SGB XIV in Mainz für Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte
08.11.-09.11.2024
Fortbildung für Opferanwältinnen und Opferanwälte in Hildesheim
O-Töne aus den Seminaren
"Das Aufgabenfeld und die Unterstützungsmöglichkeiten des WEISSEN RINGS waren mir bislang nicht in dieser Ausführlichkeit bewusst. Diesbezüglich konnte ich viele Informationen gewinnen."
"Ich fand die Veranstaltung sehr interessant und hilfreich. Vor allen Dingen im Hinblick auf die verschiedenen Unterstützungsmöglichkeiten für das Opfer."
"Ich für meinen Teil fand es mal wirklich interessant genauer über die Tätigkeiten, die Möglichkeiten und die Abläufe des WEISSEN RINGS informiert zu werden. Einiges hatte ich schon mal mitbekommen, aber einiges war auch neu für mich und wird mir sicherlich helfen, wenn ich einem / einer Geschädigten Informationen dazu geben werde."
Die Rückmeldungen stammen aus der Veranstaltung "Ermittlungsarbeit vs. Opferschutz" am 25.05.2023 bei der Polizei Hessen
Fortbildungsangebote für Unternehmen und Organisationen
Fortbildungen für Unternehmen und Organisationen Richtig handeln, auch in schwierigen Situationen! Am Arbeitsplatz können Probleme auftreten, die sowohl Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber als auch betroffene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vor besondere Herausforderungen stellen, z.B. in Fällen sexueller Übergriffe oder bei Mobbing.
Um auf solche Vorfälle als Organisation oder Unternehmen umsichtig reagieren zu können, ist es wichtig, die Situationen frühzeitig zu erkennen und zu verstehen.
Mit unseren Seminaren wollen wir Ihnen zur Seite stehen und Sie unterstützen, sowohl im konkreten Fall als auch vorbeugend.
Über die gesetzlichen Pflichten als Arbeitgeber
In § 241 BGB ist die Fürsorgepflicht des Arbeitgebers gegenüber seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern geregelt. Diese umfasst den Schutz der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer vor physischem und psychischem Schaden. Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verbietet jede Form der Diskriminierung am Arbeitsplatz, wie z.B. sexuelle Belästigung oder Formen des Mobbings.
Dieser gesetzliche Schutz Ihrer Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ist auch in Ihrem unternehmerischen Interesse, denn jeder Vorfall wirkt sich negativ auf das Betriebsklima aus. Dennoch sind beispielsweise sexuelle Übergriffe am Arbeitsplatz keine Einzelfälle. Hinzu kommt: Bedauerlicherweise haben viele Beschäftigte nicht das Zutrauen, diese Vorkommnisse zu melden oder sich zur Wehr zu setzen. Um ihren gesetzlichen Pflichten nachzukommen, haben viele Unternehmen und Organisationen in den letzten Jahren entsprechende Beschwerdestrukturen auf- bzw. ausgebaut und auch präventive Maßnahmen ergriffen.
Unsere Expertise für Ihr Unternehmen
Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir für Sie passgenaue Konzepte rund um das Thema Opferschutz und Vorbeugung. Mögliche Themenstellungen: Sexuelle Übergriffe am Arbeitsplatz Mobbing/ Cybermobbing Stalking Häusliche Gewalt Interkulturelle Kompetenz …Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Wir beraten Sie gerne!
O-Töne aus den Seminaren
"Das Seminar war ein voller Erfolg und ist bei allen Teilnehmern super gut angekommen. Ein großes Lob noch einmal an die Referentin, sie hat das super vorbereitet und interessant gestaltet."
- Sorgen-Tagebuch e.V.
"Wir waren sehr zufrieden mit der Referentin. Sie hat unsere Wünsche und Fragen, die wir ihr vorab zukommen ließen, umgesetzt und inhaltlich für uns aufbereitet, hat uns viel Wissen vermittelt uns aber auch viele hilfreiche Tipps für die Praxis mitgegeben und Fälle mit uns nachgespielt und geübt. Unsere Fragen die spontan entstanden oder die wir ins Seminar mitgebracht haben hat Sie alle aufgegriffen und beantwortet. Abgerundet hat sie die Fortbildung mit Ihren vielen Erfahrungswerten aus Ihrer eigenen beruflichen Laufbahn. Dadurch wurden die Inhalte sehr veranschaulicht und mit Beispielen unterfüttert. Auch zeitlich war sie sehr gut strukturiert, sodass wir alle Inhalte gut bearbeiten konnten. Die Unterlagen und das Skript das wir von ihr erhalten haben, wird uns sicherlich in der Praxis weiterhelfen."
- Anlaufstelle für Opfer von Missbrauch und sexualisierter Gewalt - beim Bayerischen Landesjugendamt
"Ihr Kollege hat am Dienstag bei uns zwei Workshops gehalten – und was soll ich sagen? Die Teilnehmenden waren alle – ausnahmslos alle – von dem Workshop begeistert. Insbesondere die Mischung aus theoretischer Wissensvermittlung und praktischen Übungen hat die Teilnehmerinnen und Teilnehmer komplett überzeugt. Selten hatte ich so viel positives Feedback wie zu diesen Workshops. Auch die Zusammenarbeit und Abstimmung der Themen mit dem Referenten hat sehr viel Spaß gemacht, sie lief absolut reibungslos, schnell und stets partnerschaftlich. Danke Ihnen auch für die Informationsunterlagen und Give Aways, die ebenfalls auf große Zustimmung stießen."
- Falken Tyre Europe GmbH
Fortbildungen für Einzelpersonen außerhalb des WEISSEN RINGS
Die WEISSER RING Akademie bietet darüber hinaus Seminare für Interessentinnen und Interessenten an, die in ihrem beruflichen Kontext mit Kriminalitätsopfern in Berührung kommen, wie z.B. Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte, Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter, Psychologinnen und Psychologen oder auch Polizeibeamtinnen und Polizeibeamte.